_ פירוש

1. במיון וקבלת עובדים: היחס בין מספר המועמדים לתפקיד ובין מספר המשרות הפנויות. ככל שהשיעור נמוך יותר אפשרויות הברֵרה רבות יותר ולהפך.
2. # משאבי אנוש יחס המבוטא כמספר היחידים שנתקבלו לעבודה כדי למלא עיסוק מסוים מחולק במספר אלה שהגישו בקשה.
selection ratio

***